تسريب امتحان في الهند كشف عن أزمة وظائف للجيل Z تتجاوز بكثير ما هو ظاهر.

أصبحت أزمة بطالة الشباب في الهند واحدة من أكبر نقاط الضعف لحكومة رئيس الوزراء ناريندرا مودي، مما يكشف الفجوة بين الطموحات الاقتصادية للبلاد والواقع الذي يواجه ملايين من الخريجين الشباب.

انفجرت مشاعر الإحباط إلى العلن هذا الشهر بعد أن أجبرت ورقة مسربة على إعادة اختبار الامتحان التنافسي الفائق في الهند للالتحاق بكلية الطب، مما أدى إلى احتجاجات طلابية في جميع أنحاء البلاد بقيادة حركة شبابية تركز على وسائل التواصل الاجتماعي تُدعى "حزب جنتا الصراصير".

بينما كانت فضيحة الامتحان هي المحفز المباشر، يقول الاقتصاديون إن المظاهرات تعكس شيئًا أعمق بكثير: جيل يكافح للعثور على وظائف آمنة وذات رواتب جيدة على الرغم من قضائه سنوات في المنافسة للحصول على التعليم.

شعرت المحترفة البالغة من العمر 27 عامًا من مومباي، أبيهيت موهنتي (تم تغيير اسمها بسبب طبيعة الموضوع الحساسة)، بالخزي عندما شاهدت لقطات للشرطة تطلق الغاز المسيل للدموع على الطلاب المحتجين في دلهي في 20 يوليو. قالت إنها لم تكن تحتج بسبب ورقة امتحان مسربة واحدة، بل بسبب ما تمثله.

كان طلاب الجيل Z في الحشد يطالبون بمسائلة الحكومة بعد تسريب أوراق الامتحان في مايو لاختبار دخول الطب الحيوي، المعروف أيضًا باسم اختبار الأهلية الوطنية (NEET). بينما تم إجراء اختبار إعادة في يونيو، توفي أكثر من 20 طالبًا انتحارًا في أعقاب التسريب.

قالت موهنتي لـ CNBC: "شعرت بالقلق على الطلاب لأنني كنت طالبة NEET في عام 2018"، متذكّرة الضغط الهائل الذي شعرت به عندما دفعها والداها لأخذ الاختبار، الذي سيساعدها في الحصول على وظيفة آمنة ذات أجر جيد.

لم تنجح موهنتي في الاختبار وتوجهت بدلاً من ذلك لدراسة الاتصالات. "كان من الصعب جدًا العثور على وظيفة"، قالت. بعد انتظار عام، حصلت على وظيفة في مومباي، لكن والديها أصرّا على أن تأخذ اختبار NEET مرة أخرى.

قالوا إن راتبها الشهري البالغ 20,000 روبية (208 دولارات) كان "غير قابل للاستدامة" في مومباي. انضمت موهنتي إلى احتجاجات الجيل Z في المدينة في 23 يوليو.

تجربتها أصبحت شائعة بشكل متزايد. تمتلك الهند أكبر عدد من السكان من جيل Z في العالم، لكنها تواجه أيضًا واحدة من أصعب تحديات التوظيف.

تبلغ نسبة بطالة الخريجين بين الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 15 و25 عامًا حوالي 40%، وفقًا لتقرير حالة العمل في الهند 2026، بينما شكل الخريجون ثلثي العاطلين عن العمل في البلاد في عام 2023.

مع تزايد صعوبة العثور على وظائف جيدة، يعلق ملايين من الهنود الشباب آمالهم على عدد قليل من الامتحانات التنافسية الفائقة لدخول كليات الطب والهندسة والوظائف الحكومية التي تقدم واحدة من الطرق القليلة الموثوقة للحصول على وظائف آمنة وذات رواتب جيدة.

ليس من المفاجئ أن عدد الطلاب الذين يتقدمون لاختبار NEET ارتفع بنسبة 50% ليصل إلى أكثر من 2.2 مليون بين عامي 2019 و2026، وفقًا للبيانات من الوكالة الوطنية للاختبارات.

ويمتد الصراع ليشمل مجالات أخرى خارج الطب. يتنافس ملايين الطلاب أيضًا للالتحاق باختبار دخول الكليات المشتركة (JEE) لدخول معاهد الهند التكنولوجية المرموقة (IITs)، واختبار القبول الجامعي المشترك (CUET) للقبول في الجامعات، واختبار الخدمة المدنية لمفوضية الخدمة العامة (UPSC).

في مدينة التكنولوجيا الهندية بنغالورو، تواجه المصممة الجرافيكية البالغة من العمر 24 عامًا، أديتي غارغ، معضلة مشابهة. الوظائف نادرة، والمتقدمون كثر، ونتيجة لذلك، "الشركات تدفع أجرًا ضئيلًا"، كما قالت لـ CNBC.

قبل أكثر من نصف عقد من الزمان، فشلت غارغ في الالتحاق بمعهد الهند للتكنولوجيا (IIT)، وهو معهد مرموق، على الرغم من حصولها على درجة جيدة.

قالت غارغ: "لقد فقدت العد على عدد الوظائف التي تقدمت لها العام الماضي"، مضيفة أن الأشخاص من جيلها "يكادون لا يجدون وظيفة أو يقبلون بوظيفة بالكاد تغطي الفواتير". لا يوجد مجال كبير للتفاوض على راتب أفضل، كما تشرح، لأنه "دائمًا هناك مئة شخص آخرين" مستعدون لأداء العمل بأجر أقل.

هذا القلق — والإحباط من حالة التعليم والاقتصاد في الهند — هو ما جعل غارغ تنضم إلى فرع احتجاجات الطلاب في دلهي في بنغالورو.

قال نيلانجان سيركار، أستاذ مشارك في قسم العلوم الاجتماعية بجامعة أحمد آباد، لـ CNBC إن جاذبية وظائف الطب والوظائف الحكومية للشباب واضحة.

"في بلد حيث 'تقريبًا واحد من كل خريجين لا يحصل على وظيفة'، يختار الشباب اتخاذ طرق مثل NEET التي تضمن واحدة"، كما قال.

جلست ديمبي غولا، البالغة من العمر 17 عامًا (تم تغيير الاسم)، لامتحان NEET مرتين هذا العام، أولاً في مايو ثم مرة أخرى عندما تم إعادة جدولته في يونيو. لم تحقق درجات مرتفعة بما يكفي لضمان الالتحاق بكلية الطب.